单项选择题
在评估中，评估者对年纪大的员工“创造性”发展潜力等程度远远低于年轻员工，这是（）
A.似我效应 B.刻板印象 C.对比效应 D.从众效应
单项选择题 作为人力资源管理基础和重要的文件，绩效评估的基本信息来源是（）
单项选择题 柯克帕屈克提出的评估四层次模型，其中第一个层次是指（）
单项选择题 M.Ainsworth&N.Smith提出的三步曲循环的一个完整周期中，第一个环节是（）
