多项选择题
A.一致性原则。公司在建立全面风险管理体系时，应确保风险管理目标与战略发展目标，经营目标的一致性
B.匹配性原则。公司在全面风险管理过程中，应确保公司资本水平与所承担的风险相匹配，所承担的风险与收益相匹配
C.全面性原则。公司全面风险管理应渗透至公司各项业务环节，对每一类风险都应全面认识、分析与管理
D.全员参与原则。公司建立全员参与的风险管理文化和相应机制，各级员工都应按照其工作职责参与公司的风险管理工作，承担日常风险管理职责
E.定量与定性相结合原则。公司将根据自身业务性质、规模和复杂程度开发相适应的风险量化技术，推广应用先进成熟的风险管理经验，实现定量与定性方法的有机结合
判断题 按《太平人寿保险有限公司全面风险管理办法》（太平寿发〔2019〕172号），全面风险管理是指公司董事会、管理层到全体员工全员参与，在战略制定和日常运营中，识别潜在风险，预测风险的影响程度，并在公司风险偏好范围内有效管理公司各环节风险的持续过程。
判断题 按《太平人寿保险有限公司员工违规行为问责管理办法》（太平寿发〔2020〕12号），未经授权与离职5年内人员开展业务往来和合作的，将按照员工违规问责管理办法进行问责。
判断题 按《太平人寿保险有限公司员工违规行为问责管理办法》（太平寿发〔2020〕12号），违规行为发生后公司挽回的损失金额、退赃金额，以及扣押的佣金、津贴、其他可折现的利益等可以抵减损失金额。