问答题
短期绩效奖励计划有哪些类型？各自的基本内容和特点是什么？
绩效加薪是将基本薪酬的增加与员工在某种绩效评价体系中所获得的评价等级联系在一起的一种绩效奖励计划。一次性奖金......
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问答题 需要层次理论、双因素理论、期望理论、公平理论、强化理论、目标设置理论、委托代理理论等激励理论对绩效奖励计划的设计有何启示？
问答题 什么叫绩效奖励计划？建立绩效奖励计划的目的是什么？
问答题 在设计宽带型薪资结构时需要作出的关键决策有哪些？
