单项选择题 用人单位以暴力、威胁或者（）的手段强迫劳动者劳动的，劳动者可以解除劳动合同。

单项选择题 用人单位制定的规章制度违反法律、法规的规定，损害（）的，劳动者可以解除劳动合同。

单项选择题 劳动合同是劳动者与用人单位确立（）、明确双方权利和义务的协议。