判断题
常用的调查方法有人物访谈、网络调查、参加活动、阅读图书杂志、查看视频、义工实习等。
正确
判断题 职业价值观,是一个人对自己所从事的职业的认可、追求和向往,是实现人生价值、人生目标在职业中的集中表现,是职业行为的心理基础。
判断题 应聘时主要准备个人材料,对招聘单位了解不了解都可以。
判断题 为体现真诚,要把个人的缺点完完整整地告诉招聘者,以真诚打动对方。