判断题 劳动保护、劳动条件和职业危害防护不是劳动合同的必备条款。

判断题 双方签字或者盖章生效后的劳动合同文本由用人单位保管。

判断题 劳动者在该用人单位连续工作满十年的，应当订立无固定期限劳动合同。

判断题 个人承包经营违反本法规定招用劳动者，给劳动者造成损害的，由个人承包经营者承担全部赔偿责任。

判断题 用人单位超过一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。