多项选择题
()属于企业人力资源规划的外部环境。
A.经济环境 B.人口环境 C.科技环境 D.企业文化 E.文化法律
多项选择题 组织设计的基本原则包括()。
单项选择题 从企业具体情况出发来制定人力资源管理制度,其依据不包含以下()。
单项选择题 ()利用连续性原理,对企业人力资源未来发展状况进行预测。