多项选择题
下列属于公共部门人力资源规划程序的是()。
A.监管阶段B.准备阶段C.实施阶段D.预测阶段
单项选择题 以下选项中不属于绩效薪酬的形式的是()。
单项选择题 下列不属于“三定”工作的基本流程的是()。
单项选择题 下列不属于美国国际人力资源管理协会提出人力资源者应该承担四种角色的是()。