判断题 为保证指导的效果，指导结束之后，管理者要进行及时跟进。

判断题 指导是管理团队成员利用自身的知识、技能、经验向员工提供支持和帮助的一种管理活动。

判断题 指导是员工之间，根据各自的知识、技能、经验，向他人提供的支持和帮助。