判断题
谢某应聘到某公司，约定试用期为一年，工作8个月后，因病住院治疗，公司认为谢的身体状况不佳，不适应此工作，因此可以根据《劳动法》规定以谢某在试用期内被证明不符合录用条件为由解除劳动合同。
错误
判断题 只要有正当理由裁员就是公正裁员.
多项选择题 下列选项中不属于劳动争议的有（）.
多项选择题 受助对象家庭成员的总收入中应计入最低生活保障线的有（）.
