多项选择题 人力资源总体规划一般包括（）。

单项选择题 系统的功能是指系统与外部环境相互联系和相互作用中表现出来的性质、（）和功能。

单项选择题 可以从企业人カ资源饱和度、全企业员工离失率、（）等标来评估人力资源规划。