多项选择题
企业对于违反劳动规章制度的劳动者的处理，应该符合（）
A.目的正当原则 B.相当性原则 C.程序正当原则
多项选择题 劳动合同终止与劳动合同解除的主要区别在于（）
多项选择题 下列有关工资集体协商中谈判技巧的表述，正确的有（）
多项选择题 下列选项中关于边际生产力的表述正确的有（）
