判断题 行为模式培训主要帮助员工建立新的营销行为，调整或改正正当的营销行为。

判断题 精神分裂培训主要是帮助员工了解、分析自己及客户的意识、潜意识的相关内容。

判断题 团体训练强调注意挖掘成员个体的内在潜能，也是发展功能的体现。