单项选择题
在绩效考核方法的采用时,()方法不适合对大量员工的考核。
A.强迫分配法 B.交替分级法 C.目标管理法 D.配对比较法
单项选择题 下列考评方法中,可以避免趋中效应的是()。
单项选择题 在绩效管理体系推出之前,须对该体系进行()的实验和测试。
单项选择题 制定绩效管理计划的准备阶段,所需准备的必要信息不包括()。