多项选择题
关于确定录用标准，正确的陈述是()。
A.人们一般把“错误接受”看得比“错误拒绝”更严重 B.决策正确性适当的指标是：正确接受的决策在总的“接受”决策中所占的比例。 C.决策正确性适当的指标公式：PCACC=A/(A+D) D.决策正确性适当的指标公式：PCTOT=A/(A+D)
多项选择题 核实证明材料和背景材料的作用是()
多项选择题 成功的面试管理应达到哪些目标()
单项选择题 下列进行应聘者的筛选和录用的步骤的正确排列顺序为()。 (1)录用决策(2)面试(3)应聘员工上岗试用 (4)初步面试(5)证明材料和背景材料的核实 (6)身体检查(7)评价申请表和简历 (8)选择测试(9)新员工上岗任用 (10)试用期满进行任职考核
