判断题
在劳动合同中,原则上对所有员工都应加上竟业避止条款。
错误
判断题 员工更注重内在报酬,企业更注重外在报酬。
判断题 固定薪金计划适合于生产个人。
判断题 “有多大本事拿多少钱”反映了职位薪酬能力。