判断题 每个考核周期末，各级组织根据绩效目标完成情况和评价标准对下级组织实施考核评价，各级绩效经理人根据绩效合约和员工绩效表现对员工进行考核评价

判断题 目标任务制考核中规定，未列入目标任务指标的重要流程指标，可纳入减项指标进行考核。

判断题 “日常工作级”指标可以进行加减分。