单项选择题
衡量工作绩效的前提是建立（）
A.适宜的衡量方式 B.衡量主体明 C.有效的信息反馈系统 D.严格的制度 E.制定明确的目标
单项选择题 提出权变领导理论的是（）
单项选择题 高度关心人，但很少关心工作属于管理方格理论中的哪种领导风格（）
单项选择题 哪种方式领导工作效率最高，管理者不在场，产量无变化，成员间关系融洽，工作主动积极（）
单项选择题 只达到社交目标而没能达到工作目标属于何种领导方式（）
单项选择题 所有政策是在领导者鼓励和协作下由群体讨论而决定，称为（）
