多项选择题
清华大学教授张德认为，组织文化对人力资源开发与管理的作用体现在（）
A.导向作用B.规范作用C.凝聚作用D.激励作用
多项选择题 布拉克和马泰斯指出，职业咨询程序的构成阶段包括（）
多项选择题 开发创造性与改进问题解决能力的教育培训技术包括（）
多项选择题 影响职业发展管理的因素大致包括（）
