多项选择题
处置劳务纠纷和解和调解的作用有（）
A.可以节省时间 B.有利于日后继续交往合作 C.具有法律效应 D.节省诉讼费用 E.降低经济损失
多项选择题 《劳动法》第77条规定，用人单位与劳动者发生劳动争议，当事可以采取的方式为（）
多项选择题 下面属于劳动纠纷性质的有（）
多项选择题 下面哪些讨薪方式是不适当的（）
