多项选择题
结构性面试的优点不包括()。
A.可靠性和准确性比较高 B.不遵循特别的形式 C.面试通常从相同的问题开始 D.评价标准和评价方法灵活 E.主持人易于控制局面
多项选择题 测验形式的笔试具有()。
多项选择题 笔试的形式一般包括()。
多项选择题 下列属于智力因素的有()。
多项选择题 在人员甄选活动中经常使用的非智力预测因素有()。
多项选择题 胜任特征模型对人力资源管理活动的作用主要包括（）。
