多项选择题
组织的高层管理者在人力资源管理中应扮演好的角色有（）。
A.战略制定者B.外部资源获取者C.中层管理人员的导师和教练D.企业的精神领袖以及自我开发者E.员工的在职培训者
单项选择题 在心理测试中不包括（）。
单项选择题 卡特尔认为（）是构成人格的基本要素，代表行为属性和功能。
多项选择题 根据麦克里兰的研究认为，一个优秀的领导者，应具备的能力包括（）。
