判断题
劳动报酬是劳动合同的必备条款,福利待遇条款在劳动合同中可有可无。
错误(↓↓↓ 点击‘点击查看答案’看答案解析 ↓↓↓)
判断题 非全日制用工,应以小时计酬为主,在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时。