问答题
简述常用的薪酬成本控制的方法。
1.通过雇用量进行薪酬控制：雇用量取决于企业里的员工人数和他们相应的工作时数，通过控制这两个要素来控制劳动力成本可能也是......
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问答题 简述员工福利的目标。
问答题 简述薪酬结构设计的基本原则。
问答题 简述实现薪酬管理公平原则的途径。
