单项选择题 下列工作分析方法中，受任职者主观性影响最大的方法是（）

单项选择题 有的岗位的活动比较外显，以操作机械设备为主，那么这样的岗位分析可以采用（）

单项选择题 为了实现确定薪酬体系的目标，工作分析的侧重点应放在（）上。