判断题
企业的管理手段不同，想要达到的目的也不同。此种说法。（）
正确
单项选择题 应对纯粹的岗位薪酬引发的消极影响，企业的正确解决方法不包括（）。
单项选择题 职位归类分级法的特点不包括（）。
单项选择题 排序法的特点不包括（）。
