老李的工资待遇问题应当由哪个单位或部门来解决（）A.用人单位B.劳务派遣单位C.劳动监察部门D.劳务管理单位_在线考试题库网

劳务员(综合练习)

单项选择题

案例分析题老李是某劳务派遣公司派遣到某建筑公司工作的劳动者。一天，老李与和他同岗位并在一起工作的小王聊天时得知，老李的月工资比小王低了好几百块钱，便找到该建筑公司人事行政部门咨询，为什么小王很年轻，每天和他工作在同一岗位，但工资待遇却差别如此之大。该公司人事行政部门回答，你不是我们公司的员工，当然同小王的工资待遇不一样。请根据背景材料回答下列问题：

老李的工资待遇问题应当由哪个单位或部门来解决（）

A.用人单位
B.劳务派遣单位
C.劳动监察部门
D.劳务管理单位

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