单项选择题
现代人力资源开发与管理理论的发展表明，传统的人事管理中一些刚性约束正在逐渐减少，取而代之的是上级与下级，或雇主与雇员之间的双向沟通，即（）。
A.资格约束 B.刚性约束 C.法纪约束 D.柔性约束
名词解释 人力资源管理
名词解释 人力资源
名词解释 致仕
