问答题
企业工资制度的影响因素、设计的原则和程序有哪些？
1、工资水平的影响因素为：（1）企业外部影响因素：市场因素、生活费用和物价水平、地域的影响、政府的法律法规。......
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问答题 工作岗位分类的内涵、横向分类的原则、方法和主要步骤有哪些？
问答题 当员工薪酬满意度较低的时候，企业应该如何做？
问答题 员工薪酬满意度调查的程序有哪些？
问答题 薪酬市场调查的过程有哪些？
问答题 薪酬调查的种类和作用有哪些？
