问答题
简要说明企业雇佣调整的具体形式及特点。
（1）集体协商制度 （2）雇员参与企业管理制度 （3）工会参与国家和社会经济决策 （4）建立协商劳动关系的机构 （5）雇员参股制
问答题 简要回答企业特殊培训的成本补偿途径。
问答题 简述资本存量的增加对劳动力需求的影响。
名词解释 劳动的机会成本
