单项选择题 （）是由纵横两套管理系统组成的组织结构。

单项选择题 （）认为“组织不是集团，而是相互协作的关系，是人们相互作用的系统”。

判断题 最早提出“经济人”假设的是英国早期的经济学家亚当·斯密。