单项选择题 当觉察被测试者不太愿意回答某个问题而你又想有所了解时，可以采取（）的策略。

单项选择题 （）是一种个人面试形式，与依序面试有点相反，需经过基层、中层、高层领导去那面考察，适合于重要职位人选的面试。

单项选择题 面试测评的标准是一个体系，它一般由项目、指标与标度共同构成。其中标度规定了（）