单项选择题
劳动合同与()是员工关系的两种基本契约,是决定员工行为的重要因素。
A.心理契约 B.工作态度 C.工作理念 D.企业行为规范
单项选择题 员工会遵行他们已经明白且接受的目标和标准,并能够进行自我约束和自我指导,这是()理论的假设
单项选择题 集体谈判的原则包括多数原则、排他性原则和()原则。
单项选择题 员工援助计划的主要内容包括压力评估、组织改变、宣传推广、培训教育和()等。