多项选择题
排列法的基本步骤操作包括（）。
A.由有关人员组成评价小组（最好有企业高层管理者、主管部门领导、人力资源管理人员和员工代表参加）B.选择标准工作岗位C.工作岗位排列D.岗位定级
多项选择题 工作分析指标体系建构的方法（）。
多项选择题 基于直接判断的岗位评价方法存在很多问题，具体包括（）。
多项选择题 对工作评价的实际应用，描述正确的是（）。
