单项选择题
以下关于国有企业的工资决定机制不正确的是（）。
A.企业经济效益增长，工资总额相应比例增加B.企业经济效益下降，工资总额相应比例下降C.企业未实现增值保值，工资总额不得增长或适度下D.如果员工数量增加，原则上工资总额应增加
单项选择题 实行差异化战略的组织采取的绩效管理的说法，正确的是（）。
单项选择题 法约尔模型是指（）形式。
单项选择题 对一个人进行评价时，因为某一特质强烈清晰的感知，而掩盖了其他的品质，这一误区是（）。
单项选择题 MBIT人格测试中关于处理信息和做出决策的维度是（）。
单项选择题 针对尉氏县组织战略目标所需完成的一系列人力资源管理活动而设计的各种财务类和非财务类目标或指标的战略工具是（）。
