单项选择题 在支付（）成员的报酬时，可以考虑根据任务、职责和能力区分不同的基本薪酬等级和增薪幅度。

单项选择题 当外部环境遇到巨大威胁（或处于巨大劣势），企业人力资源内部能力与竞争对手相比却处于劣势时宜采取（）。

单项选择题 （）涉及年度工作总结和年度奖金的发放，而半年度考评旨在跟踪所有工作的进度。