问答题
简述薪酬沟通应把握的要点。
(1)主管在与下属沟通时,要保持平和的心态,不要有优越感(2)用心倾听,多问少讲(3)关注细节,用心沟通
问答题 简述薪酬沟通的类型。
问答题 简述薪酬水平调整的依据。
问答题 简述薪酬控制的方法。