单项选择题
薪酬设计的要点是（）
A.权利与责任对等B.对内公平，对外竞争C.以工作分析和工作评价为基础D.有形激励与无形激励相配合
多项选择题 工作分析在人力资源管理中的基础地位体现在（）
多项选择题 绩效管理本身就是一个完整的体系，主要包括（）
多项选择题 培训效果可以从哪些方面进行评估？（）
