判断题
管理者指责部下时,不必顾忌部下的自尊和和自信,可以不分场合的批评。
错误
判断题 只有积极情绪对个体是有意义的,不良情绪是没有意义的。
判断题 情绪是客观事物是否符合人的需要、愿望、观点而产生的体验,是人的需要是否得到满足的反映。
判断题 人际关系是人与人交往关系的总称,也被称为“人际交往”。