单项选择题
行为事件访谈法是一种开放式的行为回顾式调查技术,类似于绩效考核中的()方法。
A.关键事件法 B.目标管理 C.360度反馈 D.目标管理法
单项选择题 员工离职的原因各不相同,但以下()不属于员工离职的原因。
单项选择题 根据职位或职务对员工素质、能力的需要,挑选合适的人去从事该职位或职务工作。是员工调配中的哪项原则。()
单项选择题 减少员工流失的精神激励措施体现在很多方面,但以下()不属于精神激励措施。