单项选择题 人力资源作为最活跃的生产要素，具有目的性和社会意识性。这一特征是指（）

单项选择题 关注社会经济技术变化趋势对组织影响的人力资源管理模式称为（）

单项选择题 美国学者约翰莫尔斯和洛希把“复杂人”假设称为（）