单项选择题 如果企业内部各岗位差别很明显，那么最好采用（）进行岗位评价。

单项选择题 在薪酬调整的方式中，以下（）不属于补偿性调整的方式。

单项选择题 按照各个不同职务的业务技术要求、劳动条件、责任等因素来确定，即担任什么职务，确定什么薪酬标准。工作变动，职务薪酬也随着变动。一般以"一职一薪"为宜。这是（）。