判断题 年度考核中，分行发生重大案件、事故等或造成资金损失，经核实属于会计管理严重失职的，实行一票否决，直接确定为不合格。

判断题 参加总行各类培训出勤情况，凡迟到、缺勤的，每出现一人次扣3分。

判断题 未制订分行会计人员岗位职责，或岗位分工与总行规定不符的，或会计人员岗位设置不满足不相容岗位分离原则的，每发现一次扣5分。