判断题 360度绩效考核方法使销售人员完全处于被动。

判断题 销售人员的绩效考核与其他岗位的员工一致。

判断题 销售竞赛是指企业利用奖金或其他激励物，激励销售人员实现管理层制订的目标的一种短期激励计划。