单项选择题
（）是为了奖励那些绩效超出预期水平很多的个人及团队，在绩效加薪额外给予必要的奖励
A.特殊绩效奖励 B.长期绩效奖励 C.一次性奖金 D.绩效加薪
单项选择题 （）是在经理达到或超过其部门有关销售、利润、生产或其他方面的目标时对经理进行奖励
