多项选择题 针对不同的培训内容、培训性质及接受培训的员工，培训方法有以下几种（）。

多项选择题 不同的培训课程需要利用不同的培训方法，以下最适合于态度培训的方法不包括（）。

多项选择题 教材开发设计具体内容有（）。