单项选择题
对重要问题提前进行准备并记录在标准化的表格中是（）面试。
A.结构 B.半结构 C.非结构化 D.以上都不是
单项选择题 面试者根据开始几分钟对应聘者作出判断，这种面试错误被称为（）。
单项选择题 以下不是人员甄选常用的效度指标的是（）。
单项选择题 胜任特征包含的主要内容不包括（）。
