判断题 组织规划是人力资源总规划目标实现的重要保证。

判断题 人力资源计划只有充分地考虑了内、外部环境的变化，才能适应需要，真正地做到为企业发展目标服务。

判断题 就人力资源本身来说，人力资源管理的两重性：是生产者也是消费者。