单项选择题
培训结束后，评估培训究竟发挥了多大效果，培训使企业和受训者的行为发生了多大程度的改变，其中效果评估是培训的重点，而（）不是培训评估的内容。
A.评估受训者究竟学习或掌握了哪些东西？ B.评估受训者的工作行为究竟发生了多大的改变？ C.评估企业的经营绩效发生了多大的改变？ D.评估培训的效果是否与组织的战略目标一致？
单项选择题 刚毕业的大学生到不同部门去工作以丰富其工作经验，从而确定其长处和弱点的培训方式为（）。
单项选择题 培训工作的主体是（），它是培训的“蓝图”，是循环系统的心脏。
单项选择题 （）是制定培训计划的第一步，它一般是由各级管理者、各岗位任职者共同完成。
