问答题
员工招聘的基本流程是怎样的？
员工招聘的基本流程是： （1）工作分析与人力资源规划； （2）人员招募； （3）人员选拔； （4）人员录用； （5）招聘评估。
判断题 单纯地看平均职位空缺时间就能了解招聘人员的工作效率。
